2017-01-20
就職採用選考 戸籍謄本求める
企業の就職採用選考では、出身地や家族の職業などで差別をしてはいけないと決められていますが、実態は必ずしもそうではないようです。連合では全国の約3600の企業や自治体からアンケートを取った結果、戸籍謄本の提出を求めている所が2割近くあることが分かりました。また2割近くの企業が国が示した応募用紙を使わずに、生まれた場所などを書かせていた企業もあったとのことです。
一般社団法人東京都調査業協会では、消費者の皆様から調査に関するご相談、ご依頼を承る
『消費者調査サポートセンター』を設置しております。この『消費者サポートセンター』では、
当協会において一定の基準を満たした優良な会員がご相談を担当させて頂いております。
フリーダイヤル及び無料相談コーナーの無料サポートをご利用下さい。
